ช่วงนี้เป็นช่วงที่ใครหลาย ๆ คนกำลังเริ่มต้นมองหางานกันอยู่ ทั้งเด็กจบใหม่ที่กำลังจะต้องทำงานหาเงินใช้เองแบบไม่ง้อพ่อแม่ และคนทำงานหลายคนที่รู้สึกว่าที่ทำงานเก่าเริ่มไม่ตอบโจทย์ความต้องการของตัวเองแล้ว โดยใครที่มีเป้าหมายชัดเจนแล้วว่าอยากทำงานที่ไหนเราก็ยินดีด้วยและขออวยพรให้ได้งานตามที่หวัง ส่วนใครที่ยังสับสนชีวิตอยู่ว่าฉันจะทำงานอะไร ทำงานที่ไหนให้มีความสุข เราก็ขอแนะนำให้เริ่มจากการประเมินตัวเองตามเช็คลิสต์ 4 ข้อนี้ก่อน เพื่อให้รู้ว่าตัวเองมีสไตล์การทำงานแบบไหน จะได้เลือกออฟฟิศได้ถูกใจ ไม่ต้องเปลี่ยนงานบ่อย ๆ ไงล่ะ
เลือกเงิน VS ความยืดหยุ่น
แน่นอนว่าองค์กรที่มีความยืดหยุ่นมากกว่าก็จะทำให้ชีวิตง่ายขึ้น ทั้งจากการไม่ต้องตื่นแต่เช้าไปเข้างานตอนแปดโมง หรือจำนวนวันหยุดที่ให้มากกว่าที่อื่น ๆ แต่ความยืดหยุ่นก็มักจะมาพร้อมกันฐานเงินเดือนที่น้อยกว่าองค์กรที่มีกฎระเบียบเข้มงวด ฉะนั้นถ้าเป็นคนที่เคยชินกับกฎระเบียบ หรือมุ่งมั่นเก็บเงินก็จงเลือกองค์กรที่เสนอเงินเดือนให้สูงหน่อย ส่วนสายมุ่งมั่นในความชิลแบบไม่หวั่นเงินน้อยก็เลือกทำงานกับองค์กรสบาย ๆ หรือเป็นฟรีแลนซ์เลยก็ยังได้
ขอบเขตงานชัดเจน VS ได้ทำอะไรใหม่ ๆ
ถ้าเราเป็นคนชอบใช้ความคิดสร้างสรรค์และทำโปรเจ็กต์ใหม่ ๆ ตลอดเวลา แต่ดันไปอยู่ในองค์กรที่ขอบเขตหน้าที่ตายตัว ก็จะพาลเบื่อจนหมดไฟไปเลย แต่ถ้าเป็นคนที่ชอบการทำงานแบบมีขอบเขตหน้าที่ชัดเจน การหลุดไปอยู่ในองค์กรที่ไม่ตรงกับความต้องการก็อาจทำให้เหนื่อยตายได้ เราเลยอยากแนะนำว่าให้อ่านขอบเขตของงานให้ละเอียด หรือจะถามเพิ่มเติมตอนสัมภาษณ์งานก็ไม่ผิด ดีกว่าต้องมานั่งเสียใจทีหลังนะ
ออฟฟิศแบบมีรุ่นพี่สอนงาน VS ออฟฟิศคนรุ่นใหม่
จริง ๆ แล้วข้อนี้สำคัญมากเพราะเป็นสาเหตุที่ทำให้คนส่วนใหญ่ตัดสินใจออกจากงานเลย โดยออฟฟิศที่มีลำดับอาวุโส มีคนอายุมากกว่าเยอะ ๆ จะมีข้อดีตรงที่มีคนคอยสอนงานและเราจะได้เรียนรู้จากคนที่อยู่ในวงการมานานกว่า แต่บางคนอาจจะรู้สึกอึดอัดเพราะไม่ได้พรีเซนต์ไอเดียเจ๋ง ๆ ของตัวเองอย่างที่อยากทำ ต่างจากออฟฟิศที่มีแต่คนรุ่นราวคราวเดียวกันที่จะเปิดโอกาสให้มากกว่า แลกกับข้อเสียตรงที่จะไม่มีใครสามารถแนะนำใครได้ เพราะรู้เท่า ๆ กันหมดทุกคนนี่แหละ
ทำงานอย่างเดียว VS ทำงานไป มีอะไรให้เล่นด้วย
รู้มั้ยว่าแต่ละคนก็มีวิธีการทำงานที่ต่างกันออกไปนะ บางคนชอบทำงานรวดเดียวให้เสร็จ แต่จะมีคนอีกประเภท (เราด้วย) ที่เวลานั่งอยู่แล้วคิดงานไม่ออกก็จะใช้วิธีแว่บไปเล่นเกมบ้าง หาอะไรกินบ้าง ซึ่งถ้าคิดว่าตัวเองเป็นคนแบบเรา ก็ลองมองหาออฟฟิศที่ใส่ใจรายละเอียดตรงนี้โดยการจัดโซนเอาไว้ให้พนักงานพักผ่อนเล่นเกมหรือออกกำลังกายก่อนกลับไปทำงานใหม่ ส่วนคนที่ไม่มีปัญหาเรื่องความวอกแวกก็เลือกออฟฟิศได้ตามใจชอบเลย
เห็นไหมว่าการจะเลือกที่ทำงานทั้งที ก็มีปัจจัยให้คิดเยอะไม่แพ้เลือกแฟนเลย แต่ไม่ว่าจะเหมาะกับที่ทำงานแบบไหน ก็มีที่ที่สามารถตอบโจทย์ได้หมดนะ นั่นก็คือ True Digital Park สมาร์ตซิตี้ที่จะสนองความต้องการของเราในทุกด้าน พร้อมเทคโนโลยีสุดล้ำที่จะทำให้ที่นี่กลายเป็นศูนย์กลางด้านนวัตกรรมดิจิตัลที่ใหญ่ที่สุดในเชียตะวันออกเฉียงใต้ด้วย
ซึ่งภายใน True Digital Park จะถูกแบ่งเป็นสัดส่วน ทั้ง Innovation Area ศูนย์รวมของบริษัทข้ามชาติ สตาร์ทอัปเจ๋ง ๆ ศูนย์วิจัยของมหาวิทยาลัย ไปจนถึงหน่วยงานภาครัฐที่จะมาตั้งออฟฟิศอยู่ในโซนที่มีเทคโนโลยีสุดล้ำเพื่อทำให้ชีวิตเราง่ายขึ้น อย่างหุ่นยนต์อำนวยความสะดวก ระบบ smart parking เทคโนโลยีอีโคอย่าง smart metering ที่วัดค่าไฟให้เราแบบเรียลไทม์ จะได้วางแผนประยัดพลังงานได้ง่ายขึ้น แถมยังสามารถใช้แอปพลิเคชันทรูมันนี่กับทรูไอดีในการซื้อของภายในพื้นที่ เรียกว่าเป็นสังคมไร้เงินสดแบบสมบูรณ์เลยล่ะ
ส่วนใครที่กลัวว่าทำงานแถวนี้แล้วจะดูห่างไกลความเจริญ ที่นี่เค้าก็แก้ปัญหาไว้ให้เรียบร้อย ด้วยโซน Residential Area คอนโดมิเนียมแบบ high rise ที่จะทำให้เราไม่ต้องเหนื่อยเดินทางไปกลับระหว่างบ้านกับที่ทำงาน และพื้นที่สำหรับคนชอบบาลานซ์การทำงานกับการใช้ชีวิต อย่าง Lifestyle Area โซนของร้านค้า ร้านอาหารกว่า 200 ร้าน
นอกจากนี้ยังมีโซนพื้นที่สีเขียวอย่างสวนดาดฟ้าและสนามหญ้าที่แปลงร่างเป็นลานอีเว้นต์ได้ แถมด้วยเลนจักรยานและลู่วิ่งลอยฟ้าที่จะเชื่อมต่อกับบีทีเอสปุณณวิถี สะดวกชนิดที่ออกกำลังกายเสร็จก็วิ่งขึ้นรถไฟฟ้าไปได้เลย ไฮเทคแถมครบเครื่องขนาดนี้ เรามั่นใจว่าหลังจาก True Digital Park เปิดให้บริการเต็มรูปแบบในเดือนพฤศจิกายนแล้ว โซนนี้จะต้องกลายเป็นจุดหมายปลายทางของคนทั่วโลกชัวร์ !
True Digital Park สุขุมวิท 101
เปิดให้บริการเดือนพฤศจิกายน 2018 นี้
